El ministerio de Inclusión, Seguridad Social e Inclusión del Gobierno de España trabaja principalmente en dos frentes de consideración de cara a los próximos años. Por un lado, la reforma de pensiones para la sostenibilidad del sistema y por otro la aplicación de un nuevo sistema de cotización para el trabajador autónomo.
Es más, el nuevo sistema de cotización de los trabajadores autónomos se encuentra integrado dentro del plan de la reforma de pensiones. La nueva fórmula de cotización se basará en los ingresos reales de cada trabajador, con unas normas comunes para el colectivo.
Si bien, aún queda mucho camino por recorrer para que el nuevo sistema de cotización del trabajador autónomo sea una realidad en España. José Luis Escrivá, ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ya ha ofrecido diferentes datos sobre cómo será este nuevo mecanismo, el cual está previsto que se apruebe en el año 2022.
En este sentido, la hoja de ruta del Gobierno de España marca la aprobación del sistema en 2022, aunque los efectos económicos no comenzarán a notarse hasta 2023, cuando ya entrará en vigor. Si bien, se implantará de forma progresiva en un horizonte de 9 años.
Modificaciones importantes en el sistema de cotización
El nuevo sistema de cotización del trabajador autónomo por ingresos reales ya no contará con una base mínima independiente que podrá elegir el trabajador. En su lugar, se establecerán 13 cuotas diferentes de cotización en función de los ingresos anuales de cada autónomo.
En concreto, el trabajador autónomo que tenga un rendimiento de 3.000 euros o menos, tendrá una cuota de 200 euros al mes en 2023, siendo éste el primer año en el que entrará en vigor el nuevo sistema de cotización por ingresos reales.
Por otra parte, la cuota será de 215 euros para aquellos trabajadores con ingresos que oscilen entre 3.000 y 6.000 euros; 230 euros para los que tengan ingresos por encima de 6.000 euros y 245 euros para los trabajadores autónomos con ganancias mensuales de entre 9.000 y 12.000 euros.
Así quedarán establecidas el resto de cuotas de los trabajadores autónomos en el nuevo sistema de cotización por ingresos reales, según lo establecido por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones:
- 260 euros | Ingresos de 12.600 a 17.000 euros anuales
- 275 euros | Ingresos de 17.000 a 22.000 euros anuales.
- 290 euros | Ingresos de 22.000 a 27.000 euros anuales
- 305 euros | Ingresos de 27.000 a 32.000 euros anuales.
- 320 euros | Ingresos de 32.000 a 37.000 euros anuales.
- 340 euros | Ingresos de 37.000 a 42.000 euros anuales.
- 360 euros | Ingresos de 42.000 a 47.000 euros) anuales.
- 380 euros | Ingresos de 47.000 a 48.841 euros anuales.
- 400 euros | Rendimientos superiores a 48.841 euros anuales.
Cómo será la cotización del trabajador autónomo
Cada trabajador autónomo podrá establecer su base de cotización en función de la estimación de ingresos reales a lo largo de cada ejercicio. Así, durante seis veces al año tendrá la oportunidad de modificar dicha base de cotización en relación a su situación laboral.
Cabe destacar que el nuevo sistema de cotización del trabajador autónomo tendrá un periodo de adaptación de 9 años. Es decir, hasta 2031, teniendo en cuenta que su aprobación se espera para principios del año 2022.
Durante el primer año de efectos económicos reales, que se prevé en 2023, la cuota oscilará entre los 200 euros para los trabajadores autónomos con ingresos anuales inferiores a 3.000 euros; y los 400 euros mensuales para aquellos trabajadores con rendimientos anuales superiores a 48.841 euros.
Una vez superado el periodo de transición de 9 años, la cuota de autónomos se establecerá en 90 euros para trabajadores con ingresos menores a 3.000 euros anuales; y en 1.220 euros mensuales para los que acrediten ingresos superiores a 48.841 euros al año.
Cabe destacar que todas estas medidas aún forman parte del borrador que pretende aplicar el Gobierno de España. Teniendo en cuenta que las asociaciones de ATA y UPTA se muestran contrarias a varias de estas medidas, es necesario esperar a conocer la resolución final del nuevo sistema de cotización al que tendrán que responder los trabajadores autónomos.
