Los españoles que quieran jubilarse a partir de hoy 1 de enero de 2021 con el 100% de la pensión deberán tener cumplidos al menos los 66 años, en virtud de la reforma de pensiones de 2013, que elevará la edad de jubilación hasta los 67 años y que requeriría de 15 años desde el inicio de la reforma.
Esta edad de jubilación para 2021 se aplica para aquellas personas que hayan acreditado menos de 37 años y tres meses de cotización. Para aquellas personas que hayan superado este tiempo, podrá jubilarse con el 100% de la pensión a los 65 años cumplidos.
Como recoge EuropaPress, nos de los aspectos que no cambia con la reforma es el mínimo de años cotizados que se requiere para acceder a la pensión contributiva de jubilación. Para ello se requiere de al menos 15 años cotizados, dos de los cuales deben estar comprendidos en los 15 años anteriores a la jubilación.
Además, desde hoy, 1 de enero, el periodo de cálculo de las pensiones sube un año respecto a 2020, desde los 23 años actuales hasta los 24 años. Esto supone que la pensión se calculará desde el 1 de enero en función de las cotizaciones de los últimos 24 años.
Jubilación parcial
En el caso de que los trabajadores quieran acceder a la jubilación parcial sin que la empresa haga un contrato de relevo, la edad mínima de acceso será la edad ordinaria de jubilación que en cada caso resulte de aplicación.
Si la empresa hace un contrato de relevo para cubrir el tiempo de trabajo que deja de trabajar la persona que se jubila parcialmente, la edad mínima de acceso para la jubilación parcial será desde hoy 1 de enero 2021 de 62 años si se tienen cotizados al menos 35 años y tres meses, o de 63 años en el caso de que se tengan 33 años cotizados.
