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Gobierno de La Rioja e Imserso tienen un plan: la integración laboral de las personas con discapacidad

Desde el gobierno municipal señalan que "las personas con discapacidad sufren a veces una situación de discriminación"

RD Tododisca RD Tododisca
13/05/2022 08:40 - Actualizado 31/05/2025 00:38
Discapacidad
Persona con discapacidad en su puesto de trabajo

Persona con discapacidad en su puesto de trabajo

El Gobierno de la Rioja y el Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso) trabajan en un objetivo común. Este se trata de la integración laboral de las personas con discapacidad.

Así lo ha señalado la delegada del Gobierno, María Marrodán; el consejero de Servicios Sociales y Gobernanza Pública, Pablo Rubio; y la directora General de dependencia, Discapacidad y Mayores, Carmen Benito; en su visita al CRMF en Lardero para abordar diferentes líneas de colaboración en el futuro y dar a conocer al Gobierno de La Rioja el plan formativo diseñado para 2023 en este centro dependiente del Imserso.

El CRMF es un centro de formación público y gratuito referente en el norte de España, que ofrece a las personas con discapacidad física y/o sensorial en edad laboral servicios que mejoran su empleabilidad y autonomía personal, además de tratamientos de rehabilitación.

Tal y como ha planteado la delegada, uno de los objetivos principales de este encuentro es transmitir a Servicios Sociales que se tengan en cuenta en el Centro de Valoración de la Discapacidad y Dependencia del Gobierno de La Rioja los servicios que se ofrecen en el CRMF y se trasladen a aquellas personas con discapacidad susceptibles de recibir formación para luego incorporarse o reincorporarse al mercado laboral.

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Por su parte, el consejero de Servicios Sociales ha señalado que la prioridad del Gobierno de España y de La Rioja es la integración de todas las personas con discapacidad, por lo que es muy positivo reforzar la relación con el Imserso y el CRMF por el desarrollo de actividades que favorecen la inserción laboral y evitan la desigualdad.

Asimismo, Rubio ha añadido que «las personas con discapacidad sufren a veces una situación de discriminación y determinadas áreas como el empleo hay que reforzarlas».

Datos actuales del CRMF

En la actualidad, en el CRMF residen 30 personas con discapacidad física y/o sensorial y otras 20 están a media pensión. Se ofrecen distintos cursos formativos:

  • Cursos con Certificados del Imserso (Certificados con una duración 1 año emitidos por el Instituto de Mayores y Servicios Sociales):
    • Autoedición y Diseño Gráfico
    • Diseño de páginas Web
    • Community Manager
    • Informática Básica
    • Capacitación para la Autonomía Personal
    • Habilidades Ocupacionales (Daño Cerebral).
  • Los cursos complementarios como Inglés, competencia digital y Carné de conducir.
  • Cursos con títulos oficiales: Nivelación cultural I y Nivelación cultural II. Los alumnos de estos cursos se examinan después en el CEPA Plus Ultra (Gobierno de la Rioja) para la obtención de la ESO (Educación Secundaria Obligatoria).

Habrá que estar atento para las nuevas novedades que se irán realizando en este contexto de colaboración.

Gobierno de La Rioja e Imserso tienen un plan: la integración laboral de las personas con discapacidad
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Temas: DiscapacidadesImserso
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