El Grupo DIA ha lanzado un comunicado en el que ha informado que contratará a más de 700 trabajadores en España, de cara a la campaña de verano de este año 2023. Así, durante toda la campaña creará más de 700 nuevos empleos en diferentes zonas de España.
Las campañas de verano de las cadenas de supermercados suelen ser una oportunidad ideal para personas en situación de desempleo o personas que necesitan obtener ingresos extras a través de un trabajo temporal.
Hace tan sólo unos días informábamos sobre la campaña de empleo de verano de Mercadona, que pretende crear cientos de puestos de trabajo durante el verano de 2023, y con salarios de 1.507 euros brutos al mes.
Campaña de empleo en DIA
Ahora, ha sido Grupo DIA quién ha desvelado sus intenciones de cara a la campaña de verano. La conocida cadena de supermercados contratará a unos 700 nuevos trabajadores para responder con garantías a la demanda de los consumidores durante los meses de verano.
Actualmente, DIA cuenta con 2.600 establecimientos repartidos por toda España, y una plantilla de 20.000 empleados. Así, creará 700 puestos de empleos adicionales para la campaña de verano.
Hay que tener en cuenta que la mayoría de estas ofertas de empleo del Grupo DIA se concentran en zonas específicas, como el litoral Mediterráneo, y la costa Sur y Norte. En las zonas de costa y vacacionales, la demanda suele aumentar en la mayoría de supermercados.
Respecto a estos lugares vacacionales, el Grupo DIA ampliará el horario de apertura de algunos establecimientos. El objetivo de esta medida también está encaminada en facilitar la compra a todos sus clientes durante los meses de verano.
Ofertas de trabajo por CCAA
Los nuevos puestos de empleo de DIA se centran, especialmente, en los puestos de caja y almacén. Si bien, también se habilitarán otras ofertas de trabajo en función de las necesidades de cada establecimiento.
A priori, para muchas personas, estas ofertas de empleo no suelen ser interesantes porque piensan que sólo trabajarán en la empresa durante la época veraniega. Sin embargo, se trata de una oportunidad adecuada para formar parte de la compañía en cuestión, con mayores posibilidades de continuar en el puesto de trabajo tras la finalización de la campaña de verano.
Estas son las ofertas de empleo que tiene previsto ofrecer Grupo DIA por Comunidades Autónomas (CCAA) para la campaña de verano:
- Zona sur de la península (Andalucía y Extremadura): 200 ofertas de empleo previstas.
- Zona norte (Navarra, Cantabria, Asturias, Galicia, Castilla y León, La Rioja, Aragón y País Vasco): 250 ofertas de trabajo previstas.
- Levante: 100 ofertas de empleo previstas.
- Cataluña: 50 ofertas de empleo.
El resto de puestos de empleo que se crearán quedan sujetos a las zonas sensibles de aumento de la demanda durante el periodo vacacional. Además, Grupo DIA informa que ya ha realizado más de 1.200 contrataciones en lo que va de año.
Las personas interesadas en trabajar en DIA durante la campaña de verano, pueden encontrar las correspondientes ofertas de trabajo en el portal de empleo de la compañía, así como la posibilidad de inscribirse en las mismas.
