Para tener derecho a la prestación contributiva por desempleo es necesario haber cotizado al menos 360 días al desempleo, además de cumplir otros requisitos específicos establecidos por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Así, el SEPE gestiona un subsidio por desempleo específico para aquellas personas que no tienen derecho a la prestación contributiva del paro y pasan a una situación de desempleo.
El subsidio por cotización insuficiente es una ayuda no contributiva que se dirige a las personas que pasan al paro y no han cotizado lo suficiente para tener derecho a la prestación contributiva. Al respecto, desde el SEPE informan que «las cotizaciones que le sirvan para reconocer este subsidio no podrán ser tenidas en cuenta para acceder a una futura prestación contributiva».
La cuantía de este subsidio es equivalente al 80% del Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples (IPREM), por lo que dicho importe es de 463,21 euros al mes en 2022. Hay que tener en cuenta que el Gobierno de España ha aprobado una subida del IPREM a 600 euros en 2023, por lo que la cuantía mensual de este subsidio se establecerá en 480 euros.
Por su parte, la duración del subsidio depende del número de meses cotizados a la Seguridad Social y la presencia o no de responsabilidades familiares. En caso de no tener cargas familiares, el subsidio tiene una cotización máxima de seis meses, siempre que se haya cotizado seis meses o más.
Si hay responsabilidades familiares, con 3, 4 o 5 meses cotizados, la duración será de 3, 4 o 5 meses respectivamente. Así, si la cotización es de seis meses o más, la duración máxima del subsidio será de 21 meses. En este último caso, se concederá por seis meses inicialmente con prórrogas.
Requisitos subsidio por cotización insuficiente
A pesar de que está destinado a personas que no han cotizado lo suficiente, para tener derecho a este subsidio también se deben cumplir determinados requisitos de cotización. Además, también es necesario cumplir otros requisitos generales contemplados por el SEPE.
Las personas interesadas en el subsidio por cotización insuficiente pueden realizar su solicitud en la Sede Electrónica del SEPE, por correo administrativo, en las oficinas de prestaciones o en cualquier oficina de registro público. «Deberá presentar la solicitud en el plazo de 15 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la situación de desempleo», aclara el SEPE.
Si bien, estos son todos los requisitos necesarios para cobrar el subsidio por cotización insuficiente en 2022 y que se actualizarán en 2023:
- Estar en situación legal de desempleo.
- Estar inscrito como demandante de empleo. Se debe mantener dicha inscripción durante todo el periodo que dura la percepción del subsidio.
- Suscribir el compromiso de actividad.
- No percibir rentas de cualquier naturaleza superiores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) vigente, excluida la parte proporcional de las dos pagas extraordinarias.
En caso de tener responsabilidades familiares, el SEPE exige una cotización de al menos tres meses por desempleo. Si no existen cargas familiares, para tener derecho al subsidio por cotización insuficiente, el ciudadano debe haber cotizado al menos seis meses al desempleo. Eso sí, sin llegar a 360 días.