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El sector audiovisual pide «romper esteotipos» y ofrecer «información de calidad» sobre las personas con discapacidad

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Fundación ONCE, CERMI y Fundación Atresmedia reunieron en Madrid a expertos del sector audiovisual para abordar la presencia real de personas con discapacidad en la profesión, en una jornada titulada ‘Empleo para profesionales con discapacidad en el sector audiovisual’, que en esta ocasión analiza la presencia de profesionales con discapacidad delante de las cámaras.
En su intervención, el director general de Políticas de Discapacidad, Jesús Celada, reconoció que “preocupa” la imagen que proyectan los medios de comunicación sobre las personas con discapacidad, ya que, explicó, si bien es verdad que ofrecen cada vez más información sobre ellas, en algunas ocasiones esta información debería ser de más calidad. En este sentido, consideró que hay que pararse a pensar cuándo y cómo salen estos ciudadanos en los medios.
En la misma línea, Pilar Villarino, directora ejecutiva del Cermi, puso de relieve la “importancia de la imagen general de las personas con discapacidad que trasladan los medios de comunicación», y aseguró que «hay que luchar contra los estereotipos que no se ajustan a la realidad”.
Por su parte, Carmen Bieger, directora general de la Fundación Atresmedia, afirmó que en Atresmedia entienden también que las personas con discapacidad pueden ser “embajadores” para la sociedad si se las contrata y por eso apuestan por ello. Además, agregó, es importante también sensibilizar y formar a las plantillas para que puedan transmitir una imagen real de este sector de la población.
En el encuentro, moderado por el periodista Juan Antonio Ledesma, presidente del Comité de Apoyo a la Discapacidad en los Medios de Comunicación, se presentó la ‘Metodología DIMMb’, ‘Disability Inclusion Methodology Movie Based’, que impulsa la formación y el empleo de jóvenes con discapacidad en los distintos perfiles profesionales de los que está compuesto el sector cinematográfico.
Rubén Riós, actor, productor y director de cine, responsable de ‘Claqueta Coqueta’, director del documental ‘Máis ca vida’ y del cortometraje ‘Vida’, fue el encargado de presentar la metodología.
Actualmente se están llevando a cabo cinco talleres de trabajo con distintos tipos de colectivos de personas con discapacidad, como las personas con autismo, personas con problemas de salud mental, personas sordas, daño cerebral y personas con discapacidad intelectual en otras tantas capitales españolas. La metodología conlleva trabajar con distintos perfiles profesionales del sector audiovisual, y tiene previsto que cada uno de los grupos realice un corto como trabajo fin de proyecto.

Oportunidades de empleo

En la jornada, dirigida especialmente a profesionales del sector, también se abordaron las oportunidades de empleo para profesionales con discapacidad “delante de las cámaras” en una mesa redonda moderada por la actriz con discapacidad Patty Bonet.
En esta ocasión tomaron la palabra los actores de ‘Campeones’ Jesús Vidal y Juan Margallo; el director y guionista Luis Sánchez-Polack; la secretaria general de Inserta, Virginia Carcedo; el actor y director Rubén Riós, y la directora de casting y colaboradora de Fundación ONCE en la Bienal de Arte Contemporáneo, Inés Enciso.

El sector audivisual analiza la presencia de personas con discapacidad delante de las cámaras | Fundación ONCE

El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, fue el encargado de clausurar el encuentro junto a la directora general de la Fundación Atresmedia, Carmen Bieger. Los dos coincidieron en señalar la importancia de “visibilizar y normalizar la imagen social de las personas con discapacidad” y de hacerlo con la ayuda de los medios de comunicación.
Y esa tarea de normalización, prosiguió Martínez Donoso, “es inviable sin el concurso, implicación y colaboración de los medios de comunicación”. “Si los medios de comunicación escamotean, opacan o distorsionan a las personas con discapacidad, no estarán dando una imagen fiel del mundo que nos ha tocado vivir”, añadió.
Por este motivo, finalizó el director general de Fundación ONCE, los medios han de contar con la discapacidad, “en los contenidos, en el acceso a esos contenidos y, por supuesto, en la inclusión laboral de personas con discapacidad. Delante o detrás de las cámaras, de los micrófonos, en las redacciones, en tareas técnicas”.
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Rinden homenaje al Ejército español por defender La Paz

Los 30 años del Ejército español defendiendo la paz en el mundo protagonizan el cupón de la ONCE

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Homenaje Ejército español
Homenaje Ejército español

El 30 aniversario de las operaciones del Ejército español para el mantenimiento de la paz protagoniza el cupón de la ONCE del miércoles, 30 de octubre. Cinco millones y medio de cupones homenajearán a quienes se esfuerzan por llevar la paz allá donde son destinados.

Margarita Robles, ministra de Defensa en funciones, y Miguel Carballeda, presidente del Grupo Social ONCE, han presentado este cupón, acompañados por Fernando López del Pozo, comandante del Mando de Operaciones (CMOPS), y Javier del Hoyo Sanz, coronel retirado y afiliado a la ONCE.

Miguel Carballeda, Margarita Robles y Fernando López del Pozo, con una lámina enmarcada del cupón

Miguel Carballeda, Margarita Robles y Fernando López del Pozo, con una lámina enmarcada del cupón

“Admiro la labor social que realiza la ONCE, algo que no tiene precio”, ha afirmado Margarita Robles, quien ha agradecido el homenaje de la Organización al Ejército con este cupón. Por su parte, Miguel Carballeda ha señalado que “el Ejército y la ONCE tratamos de mejorar el país, ayudando a las personas”.

Fernando López del Pozo ha destacado el papel de la ONCE “que lleva años repartiendo suerte y cariño, Y nosotros somos beneficiarios de ese cariño”. Por su parte, Javier del Hoyo ha repasado sus dos vidas: la de militar y la de afiliado a la ONCE, y ha abogado “porque la colaboración entre la ONCE y el Ejército continúe”.

La primera de estas operaciones en el exterior, en la que intervinieron efectivos españoles, se desarrolla en Angola en 1989. La Misión de Verificación de Naciones Unidas en Angola (UNAVEM) es la primera operación de paz en la que participa España, aportando un grupo reducido de efectivos que actuaron como observadores para las Naciones Unidas.

Desde esa primera misión, muchos soldados han sido desplegados en países como Afganistán, Colombia, Bosnia y Herzegovina, Kosovo o Namibia. En estos 30 años se han realizado 83 misiones en cuatro continentes, en las que han participado unos 177.000 hombres y mujeres de las Fuerzas Armadas. En estas operaciones se han perdido 186 vidas.

En 1990, en la Guerra del Golfo, tres buques y varios aviones partieron hacia la zona de conflicto, en la que nuestro país contribuyó al embargo marítimo a Irak. En 1992, tropas españolas llegaban a Bosnia, el país en el que más tiempo han estado desplegados los militares españoles. En ese año, el contingente de más de 1.400 cascos azules de nuestro país que se envió a la Antigua Yugoslavia, se integró en la Fuerza de Protección de la ONU (UNPROFOR). Entre sus misiones estaba la de abrir rutas de abastecimiento, escoltar convoyes o contribuir en las negociaciones sobre prisioneros de guerra fueron algunas de las misiones que realizaron.

Afganistán y Líbano son las primeras misiones en el siglo XXI. En Afganistán, la participación española arrancó en la operación ‘Libertad Duradera’ (finales de 2001). Esta misión cuenta con el mayor número de caídos: 100 (62 de ellos murieron en el accidente del Yak-42). En Líbano, en 2006, los primeros cascos azules españoles comienzan su despliegue. Se participa también en misiones de ayuda humanitaria, como en Haití.

En la actualidad, más de 2.000 miembros del Ejército están trabajando en 19 misiones internacionales, para proteger a la sociedad civil de posibles disturbios. Efectivos españoles se encuentran en Mali, Gabón, Senegal, República Centroafricana, Yibuti o Somalia.

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Si ves a un niño con calabaza azul en Halloween, presta atención

El Blue Bucket es una campaña que se ha lanzado para identificar a los menores que tiene autismo y puedan disfrutar de Halloween

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Como cada año, el próximo 31 de octubre se celebrará Halloween. Una fiesta que los más pequeños utilizan para divertirse con el famoso «truco o trato».

Con motivo de dicha celebración, la joven Omairis Taylor, a través de las redes sociales, ha lanzado una propuesta. En ella, convoca a la ciudadanía a poner atención a los niños que en dicha noche de Halloween lleven una calaba azul, puesto que podría tratarse de un pequeño con autismo.

Ellos no tienen la misma facilidad de pronunciar el famoso “truco o trato”, pero que también busca divertirse en esta celebración del 31 de octubre. Esta mujer originaria de los Estados Unidos, explica que esta idea nació el año pasado cuando salió con su pequeño a recolectar golosinas.

El año pasado, como explica esta madre, tuvó que explicar su situación por toda la barriada, ya que sus vecinos esperaban que el pequeño dijera “truco o trato».

Por ello, este año anunció que usaran el BLUE Bucket para identificar a los menores que tiene autismo.

El objetivo de esta idea es que la gente pueden identificar a los pequeños. De esta manera, entenderán mejor el contexto al que se enfrentan las personas con autismo, que también quieren disfrutar de este día.

La publicación de la joven se viralizó rápidamente y medios tanto locales como internacionales, retomaron la idea de esta actividad en la que se pide apoyar a los pequeños que lleven una calabaza azul durante Halloween.

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El gran gesto de Bisbal con un chico con Síndrome de Down

David Bisbal, coach de La Voz, propuso un juego a un niño con Síndrome de Down del público: convertirse en coach y valorar su actuación

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El cantante David Bisbal volvió a tener un gran gesto que emociono a todos. El coach de La Voz, inmerso en la nueva edición Kids del programa de Antena 3, se dejo valorar por un joven con Síndome de Down que se encontraba entre el público.

Durante la emisión del último programa del talent show de atresmedia, Bisbal dejó un momento entrañable durante unos de los parones grabados que emite el programa. El cantante, natural de Almería, volvió a mostrar el lado más personal e íntimo de los encargados de decidir quién pasa a la siguiente ronda del concurso.

En las imágenes, que el propio David ha subido a su perfil de Instagram, el cantate identifica entre el público al joven con Síndrome de Down y, para sorpresa de todos, corre y se acerca a él para que le acompañe hasta el escenario.

Fue entonces cuando el coach le propuso un juego al niño: que hiciera de coach y valorase la actuación del almeriense. «Solo te das la vuelta si te gusta lo que canto», le dice Bisbal.

El joven, sin pensarlo dos veces, se sube a la silla de coach y dejó que el almeriense realizara su particular actuación. El chico no dudó y golpeó al botón que sentencia que sí, se da la vuelta porque le ha gustado. A lo que Bisbal responde con alegría: «Yo me voy con tu equipo».

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